習(xí)總書.記曾經(jīng)在兩院院士大會(huì)上的講話中指出，知識(shí)就是力量，人才就是未來。創(chuàng)新的事業(yè)呼喚創(chuàng)新的人才。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，人才越多越好，本事越大越好。
　　武漢一直以來都是科教大市，作為華中地區(qū)的區(qū)域中心城市和教育中心，武漢開辦了一系列大學(xué)，現(xiàn)有79所高校，在校大學(xué)生人數(shù)130多萬人。然而，畢業(yè)后留在武漢的大學(xué)生卻很少。根據(jù)武漢洪山大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù)及中國(guó)高校就業(yè)聯(lián)網(wǎng)線上調(diào)查，在問卷調(diào)查的1000人中，2014下半年，40.8%的畢業(yè)生希望到北京、上海、廣州、深圳就業(yè)，54.2%傾向于二線省會(huì)城市，其他城市為5%。對(duì)于武漢的大學(xué)畢業(yè)生而言，最受追捧的還是一二線大城市用人單位，他們更青睞珠三角和長(zhǎng)三角，以廣深、江浙一帶為最多。
　　武漢現(xiàn)處于拼搏趕超的關(guān)鍵時(shí)期，更需要大量的有能力的人才。在這百舸爭(zhēng)流的發(fā)展大潮，武漢想要實(shí)現(xiàn)“大城崛起”的武漢夢(mèng)，就需要留得住人才，讓優(yōu)秀的人才能夠留在武漢，發(fā)展武漢。
　　2017年2月，武漢正式提出力爭(zhēng)5年內(nèi)將100萬大學(xué)生留在武漢。為了留住人才，4月武漢放寬了大學(xué)生落戶條件，畢業(yè)不滿三年，在武漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生， 畢業(yè)已滿3年，本科學(xué)歷(含教育部認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員)年齡不滿35周歲、�？茖W(xué)歷年齡不滿30周歲，在武漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生均可落戶武漢。
　　放寬落戶門檻，有助于大學(xué)生更好的求學(xué)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、婚育。想要留住大學(xué)生，就要想辦法吸引人才落戶，解決了戶口問題，才能讓人才無后顧之憂地在此工作，定居。安居方能樂業(yè)，擁有100多萬在校大學(xué)生的武漢，擁有著豐富的高質(zhì)量的人力資源，如果留不住，勢(shì)必會(huì)影響武漢的發(fā)展。“零門檻”的落戶政策，有助于武漢的百萬大學(xué)生留漢計(jì)劃，讓武漢能真正享受到“人才紅利”。